好一些公司的6大特征，坏一些公司的5大现象，每个职场人对照检查下吧！

好子公司的6大特征，没用子公司的5大情形，每个基层人对照检查下吧！

什么是好子公司？好子公司的特征，

据我一直做人力资源捕捉到下来约莫有请注意六个：

1.好子公司，你不会推断出不顾一切牛人很多；

2.好子公司，你不会推断出不顾一切的员工工资目标性都尤其过关斩将；

3.好子公司，你不会推断出子公司的政策大多数都是正激励的；

4.好子公司，你不会推断出员工、上下级错综复杂充满着甜蜜和快乐；

5.好子公司，你不会推断出子公司的少时、活动、研修的机不会尤其多；

6.好子公司，你不会推断出子公司尤其是不会议处处过程都重视正激励与考核。

当然了，没用的子公司，

恰好与上面这些都是忽略的，

比如，请注意我罗列了没用子公司的5大情形：

1.没用子公司，子公司不会处处搜查员工；

2.没用子公司，子公司的员工不会充满怨念；

3.没用子公司，子公司的员工多数不想担责任；

4.没用子公司，混日子的员工居多，且多是得过且过特性的；

5.没用子公司，干活的人不仅给与额外的好处，还更易出乎意料。